Recruit

求人にあたってのご挨拶

弊社は現在、コンシューマ、ソーシャルゲームのシナリオ制作受託業務を中心に行っている小さな会社です。業務内容や範囲の拡大に伴い、常時、良いご縁を求めております。

ゲームシナリオは専門的な技術職であり、ライターは相応の自負と、それに足る技術向上への意志を持ちたいとの理念のもと、弊社はお互いの技術向上のための技術共有と、技術保持者に対する相応な対価の提示を心がけています。
また、いわゆる単純な委託形態により業務を放り投げるのではなく、プロジェクト毎にチーム体制を取り、チーム内にて完全に情報を共有、更なる技術向上を目標として適宜フィードバックを行うことにより、出向形式を上回るバックアップ体制を実現しています。

発注者としての品質管理責任は弊社が負うものとして、弊社代表ライターをチームリーダーとさせて頂いていますが、チーム内の人間は技術者として対等であり、発言すべき内容は当然の権利として発言できる開発環境を常に心がけています。不明点や弊社側の指示ミスがあった場合にご質問やご指摘をストレス無く行える環境構築が、成果物のクオリティや各自の能力アップに不可欠だと考えています。

こうした体制が、弊社独自の体質であり強みとなっています。

いわゆる懇親会のような出会いの場は積極的には用意していませんが、チームとしての業務を通じて、弊社、ライター各位の間で仲間としての強い信頼関係を結べることが何よりの財産だと考えています。
また、その絆を武器に、将来的に新たな分野にも挑戦したいと考えています。
将来的には、社員登用の形も見据えております(ご希望の方がいらっしゃれば)。

弊社理念や業務実績に興味、共感頂ける方は、ぜひご応募くださいませ。

募集職種

ゲームプランナー・シナリオライター(業務委託)

・学歴、職歴不問
(未経験の方はご提出書類内容に従い、ご相談させて頂きます)
・募集形態は現在、案件ごとの在宅での業務委託のみの形となります。

現在は、実戦力としてご経験のある方にまずお声がけさせて頂いている体制となっておりますが、今後、段階的にライター教育体制にも力を入れたいと考えております。
すぐに仕事に直結しなくても、長期的な視野で弊社と一緒にスキルアップしたいとお考え頂ける方は、未経験でもぜひご応募くださいませ。

業務内容

・プロット作成
・シナリオ・関連テキスト作成
・シナリオ関連資料作成
・品質チェック
・スクリプト作成
 *プロジェクト内容と適性により、上記内容を適材適所にて打診いたします。

ご応募からお仕事までの流れ

一次選考

応募フォームに内容をご記入の上、提出書類を添付、ご送信ください。慎重に拝見させて頂き、全ての方にメールにてご返信させて頂きます。
*フォームページへは、本ページ下のボタンよりお進みください。

二次選考

頂いた応募資料を通過頂いた方に、弊社プロットから自由課題を作成、ご送付頂きます。ご連絡はメールになります。

試用業務発注

自由課題を通過頂いた方に、初回はトライアルの形で発注を行わせて頂きます。適材適所でお声がけさせて頂きますが、受託業務の性質上、お時間を頂くこともありますので、ご了承くださいませ。

弊社コミュニティページご案内

弊社登録ライター様専用ページにて、専用記事や情報交換などの場を用意しております。ご案内差し上げますので、ご参加くださいませ。
*こちらは整備中になります。

提出書類

【必須項目】
・職務経歴書
(ご就業前の未経験者の方はご経歴がわかるもの)
・サンプルシナリオ

【任意項目】
・サンプルスクリプト:スクリプト技術をお持ちの方
 (シナリオにスクリプトが実装されたものでも可)

頂いた内容をもとに選考させて頂きます。
基本的に面接はございません。
選考書類については、ご自身の作成された制作物以外、他社様の機密事項に触れる情報は
一切送付しないで下さい。

ご送付頂いた情報は弊社プライバシーポリシーに基き、厳重に管理させて頂きます

当たり前のことしか言っていませんが……

こんな方を歓迎します

・社会人としてきちんと業務連絡が取れる方
・弊社指示への要件定義を理解し、遂行する意志と、業務としての自覚を持てる方
・専門職として自主的な向上心を持てる方
・弊社指摘や指示への理解に努め、ご自身で考えた上で質問を頂ける方
・弊社側の指示ミスがあった場合等、論理的にご指摘を頂ける方
・受託義務を手を抜かずに遂行して頂ける方

こんな方はご遠慮ください

・受託後、好みに合わない業務内容に責任感をもって取り組めない方
・業務要件や指示内容よりもご自身の独創性を優先される方
・業務遂行にあたり、自助努力による具体的な質問ではなく、逐一指導を期待される方
・不明点等を相談無しに抱え込まれる方

良い出会いを願っております。